я думал, что ты друг, абидна, да?

А теперь попробуем рассмотреть ситуацию с другой, ЕГО стороны.
Исходя из того, что он также как и Airin говоит правду. (Ведь не просто так он взял и ВЫДУМАЛ эту историю).
Он уверен, что именно из-за буквы, т.е. из-за невнимательности ответственного чела провалились переговоры.
И как, интересно, он должен вести себя с сотрудником исполнителя, кторый нанес ему ущерб?
Спорить с клеком? Надувать щеки?

А теперь попробуем рассмотреть ситуацию с другой, ЕГО стороны.
Исходя из того, что он также как и Airin говоит правду. (Ведь не просто так он взял и ВЫДУМАЛ эту историю).
Он уверен, что именно из-за буквы, т.е. из-за невнимательности ответственного чела провалились переговоры.
И как, интересно, он должен вести себя с сотрудником исполнителя, кторый нанес ему ущерб?
Спорить с клеком? Надувать щеки?

Как вести?
Самому быть внимательным. Что, другие за него должны думать, а потом еще и люлей получать? И отвечать за свои залеты. А таковой тут имеется, и он здесь как-бы не при делах.
И исполнителю тоже поаккуратней. Хоть и говорят, что не ошибается тот, кто ничего не делает... Но лучше еще разок проконтролировать себя самого, дабы не было вот такой подставы.

в бизнесе есть место дружбе!
если ваш бизнес не тесно связан или вообще ни как не касается!
хотя я могу ошибаться!

Неужели ты никогда не была заказчицей?
Если я уплатил деньги, то мне по определению должны сделать все в лучшем виде, в т.ч. и думать за меня.
Кстати, почему Айрин не пишет об ошибке? Наверняка была элементарная опечатка - ведь не могла же она проявить полный идиотизм и перепутать должности, указав вместо "директор" "зам.директора".

Неужели ты никогда не была заказчицей?
Если я уплатил деньги, то мне по определению должны сделать все в лучшем виде, в т.ч. и думать за меня.
Кстати, почему Айрин не пишет об ошибке? Наверняка была элементарная опечатка - ведь не могла же она проявить полный идиотизм и перепутать должности, указав вместо "директор" "зам.директора".

Типичный ответ вредного и капризного заказчика.
Как бы Вам не хотелось, но в работе принимают участие две стороны: заказчик и исполнитель. В обязанности заказчика входит своевременное и точное предоставление информации для исполнителя.
Как это я могу думать за заказчика? Я что, телепат что-ли по Вашему?
Прежде чем взяться за работу, я подробно возьму инфу у заказчика. Всю информацию, касаемою как и количества, целей продукта, категорию потребителя и стиля, которого придеживаться в дальнейшем. Откуда мне знать это. Исключение – разработка фирменного стиля, для дальнейшего использования. И там я спрашу про пожелания, соберу все данные. И если заказчик мне говорит, что: "Вы делаете, Вам и думать!" Обычно стараемся объяснить, что это делается в целях экономии и его времени, и нашего. А тыкать пальцем в небо... Не если Вам позволяют деньги... Будем тыкать. Только потом не говорите, что платить столько не хотите. Время – деньги.
И информацию перед сдачей в производство заказчик обязан проверить, и поставить подпись. У меня в голове есть знания по моему профилю. И поверьте, они постоянно пополняются со скоростью прогресса. Это мой хлеб... И знать тонкости сталелитейного производства... А не слишком-ли много для моей бедной головы?
А заказчиком я была. Приходилось. И ничего страшного не вижу в том, чтобы уважать труд других людей, контролируя и себя тоже.

Мда, интересная тема. Что такое дружба? Мое мнение, что дружбы в бизнесе вообще быть не может в принципе по причине здоровой, элементарной конкуренции. Давно ведь известно, что если хочешь потерять друга - создай с ним совместный бизнес, либо возьми у него большую денежную сумму в долг. Практически 100 % уверенность в том, что в ближайшее время друга Вы лишитесь. Думается мне, что понятие друг вообще очень расплывчато, скорее склонюсь к понятию единомышленник, когда человек мыслит с тобой в одном ключе. По части зависти мужчин к успеху женщин она общеизвестна также. Очень понравилась книга М. Арбатовой "Мне 40 лет", где она все по полочкам разложила, когда она баллотировалась в Госдуму. Ни о каком джентельменстве и речи не может быть, в вопросе бизнеса похоже даже и нет различий на мужчин и женщин, там просто борьба за власть, влияние и финансовые потоки. Увы, хотя и грустно порой это осознавать, но жизнь неумолимо приводит жестокие примеры того, что человек человеку волк, особенно в нынешних условиях.

Все гораздо прозаичней, мне думается - из текста эл. письма копирется кусок с названием должности и вставляется в шаблон визитки.... Вот если бы действительно был ручной набор - не ошиблась бы!

А по поводу

, то функцию думания передавать кому-либо...??? ну... ээээ.... хотя бы предварительный результат проверить надо.... а то все придуманное

Герда
Классная аватарка!

Что-то Айрин молчит....
Что ж там за ошибка такая приключилась? Как же ты его обозвала?

Дружба и бизнес не совместимы. Дружба губит бизнес, бизнес – дружбу. Мне это не один раз приходилось наблюдать. Пример приведенный Айрин еще одно этому доказательство. Что касается дружеских рабочих отношений конечно они есть и чем меньше зависимость друг друга по работе, тем они крепче .

Airin, ты где? Аууууу!
Вопрос об ошибке ждет ответа. Честного ответа!

ДамЧервей, а фиг его знает... как правильно-то...

Я себе тут систему вывожу по отношению к деловым отношениям...
По-моему, дело-работа-бизнес, суть, та же ИГРА, только для детишков постарше. Как и в любой игре, область взаимоотношений обширна и неоднозначна...
Посему чувства, эмоции, симпатии туда переползут автоматически и это естественный процесс. Скорее - правильно.

Есть несколько правил ведения любой игры, я вот что вывела:
- у равных партнёров чётко должны быть разграничены ареолы обитания и сразу оговорены преимущества и недочёты и одной и второй стороны.
Идеальный вариант - "хороший и плохой полицейский". Дружба.
- женщина на руководящей, вышестоящей (по отношению к мужчине) должности сходу должна стать стервой, тогда её вышенасестное положение оправдано (в глазах мужчины). Лёгкая тирания.
- с однопольными подчинёнными сближаться противопоказано!
................. что-то замкнуло меню............

В общем, не получается никогда к работе относиться ТОЛЬКО как к делу, тем более, если там полжизни проходит.
А вот к ДЕЛУ желательно относиться ТОЛЬКО как к делу.
Вот чего надумалось.

Прох, мне кажется, тут нюансик такой, типа незначительный...

Если акцент ставится на утверждение заказчиком (там вот подпись нужно было поставить, принять вариант) визитки - это одно (тем более, внутрикомпанейские отношения...).
Хотя шишки автоматом должны валиться на Айрин-исполнителя.

А ежли ошибку допустила Айрин и только Айрин - это совсем другое...

Хотя, по-любому, ВИНОВАТА (рабочий момент) Айрин.

Танка
можно провести аналогию с игрой в карты на интерес (щелбаны) и игрой в карты на интерес (деньги) с постоянным ростом ставки.

в бизнесе сын заказывает отца. какие уж тут игры...

Андрэ,

На каком-то этапе рост заканчивается, начинается процесс стабильности и передела власти...
По-моему, можно этот момент сразу перенести на начало дела (если каждый хорошо осознаёт своё место); и можно пережить в процессе (если есть желание и понимание необходимости)... ?

Игры-игры... Всё игры...
Хорошо, когда одного больше интересуют деньги, а второго - сам процесс...